Rainer Kittelberger
- Managementberater
- Facilitator
- Moderator
- Trainer
- Jahrgang 1954
Berufspraxis
- Seit 2004 Inhaber von Kittelberger Partner, davor …
- Geschäftsführer (COM/ON/FOUR GmbH)
- Leitung der zentralen Personalentwicklung (PHOENIX Pharmahandel AG & Co)
- Leitung eines Trainer- und Beraterteams für Lern- und Veränderungsprozesse (SIEMENS AG)
- Referent für Didaktik und Methodik im zentralen Bildungsbereich (SIEMENS AG)
- 18 Jahre Führungskraft auf verschiedenen Ebenen

Kompetenzen
Konzeption, Durchführung und Evaluierung von Maßnahmen zur Führungskräfteentwicklung (mittleres und oberes Management)
- Management Development Programme
- Zielvereinbarung und Delegation
- Mitarbeitergespräche und -beurteilung
- Kommunikation und Information
- Mitarbeiterentwicklung
- Führen von Teams
- Change Management
- Lernperformance
Konzeption und Durchführung von Maßnahmen und Prozessen zur Organisationsentwicklung
- Zielbildung (Mission/Vision)
- Strategie-Entwicklung
- Teamperformance, Team-Coaching
- Performance-Entwicklung von Führungsteams
- Optimierung der Zusammenarbeit
- Prozessmoderation und -begleitung von Veränderungsprozessen
Konzeption, Implementierung und Steuerung von großflächigen und komplexen Qualifizierungssystemen und Trainingsprojekten
- Qualifizierung von Multiplikatoren, Fach- und Verhaltenstrainern, Moderatoren, Change Agents
- Multiplikatoren-Systeme
- Blended Learning
- Evaluation und Qualitätssicherung
Training
- Train-the-Trainer und Präsentation
- Akquise und Verhandlung
- Besprechungen und Moderation
Moderation und Veranstaltungsdesign
- Prozessmoderation (alle Zielgruppen)
- Kreatives Veranstaltungsdesign
- Veranstaltungsmanagement
- Konzeption und Durchführung von Großveranstaltungen (u.a. Open Space, World Café)